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台灣不少行業陷缺工困境，3名超過60歲壯世代尋求重返職場，經勞發署中部分署媒合，順利進入新興「環保黑金」黑水虻養殖業。僱用3名壯世代的黑水虻養殖業者稱讚，這些中高齡勞工不僅工作態度認真，還特別愛惜工作環境，他因此認同政府推動壯世代就業措施，願意把利潤回饋給在地中高齡勞工，讓他們有更多就業機會。
經就業中心媒合成功，及穩定就業至少達90日，每人最多可領6萬元就業獎勵津貼。（勞發署中彰投分署提供）
養殖業是彰化縣北斗鎮重要的經濟產業之一，黑水虻俗稱環保黑金，可分解廢棄廚餘，廠商需要人力飼養，是新興的養殖業。
3位順利就業的壯世代，62歲羅大哥因兒子是單親父親，且在外地工作，需接送孫子上下學，經北斗就服員與業者協調，安排適合的工作時段，讓他能兼顧家庭與工作。60歲的張大哥過去為照顧孩子離開職場，今年孩子上小學，他才重新找工作，感謝獲得快速媒合。
經就業中心媒合成功，及穩定就業至少達90日，每人最多可領6萬元就業獎勵津貼。（勞發署中彰投分署提供）為協助中高齡求職者達成在地就業心願，勞發署中彰投分署北斗就業服務台深耕在地、開發廠商，發掘適合中高齡與高齡者的工作機會。中彰投分署表示，就業服務台就服員會依地區產業特性、求職求才端的雙向需求，提供中高齡及高齡者客製化的媒合服務。
此外，勞動部也於今年2月推出「壯世代就業獎勵」，針對年滿55歲以上、或年滿45歲以上依法退休者，離開職場連續達3個月，經就業中心媒合成功，及穩定就業至少達90日，每人最多可領6萬元就業獎勵津貼。相關訊息可上「45+就業資源網」查詢。
