歷經十年,「原住民族語言發展法」終於在去年完成三讀,也為原住民族帶來第三部保障原民的專法。立法只是開始,語言保存要向下紮根,原住民族委員會主委夷將.拔路兒表示,要先改善第一線祖語老師的待遇,由鐘點改為月薪制獲教育部認可,全台825名國中小的祖語老師待遇將獲得改善,有利政策推動。
原民會24日召開了年度記者會,會上夷將回顧了2017年工作的突破及2018年的展望。2017年除完成語言發展法的立法,還成立原住民廣播電臺;推動長照2.0,經費由公彩支持到衛福部直接撥款4億元;傳統領域劃設辦法;歸還平埔原民身份的草案送進立院審議;及發布「野生動物保育法」、「漁業法」及「森林法」三項解釋令,在生態環保永續經營下捍衛原民的自然資源利用權等十項突破。
語言法的通過,也是2018年原民會的重點施政,夷將表示,祖語推廣員也將再增加150名人力向鄉鎮市區深入推廣祖語,向下紮根。非原民區的鄉鎮,只要原住民人口達1,500人以上都將設置推廣員。對祖語的斷層,原民會副主委伊萬.納威舉自己的例子表示,祖語要向下紮根,讓幼兒園的小朋友就開始接觸,他們長大了也不會忘記。而且小朋友也能帶動全家說祖語的機會。
另外延續2017年對原民企業扶持的補助,2018年原民會尋求更多的資金協助企業順利營運。與臺灣銀行簽署合作,給予原民企業無擔保品的融資,最高達1千萬元,貸款期間最長7年,年利率最高為4%,原民企業負擔2.545%,其餘利息由原民會補貼。預計可協助原民企業達4億的融資金額。
夷將表示,去年的補助政策輔導了20家新創事業,創造12億的產值。夷將鼓勵並支持原民企業多元發展,產業自主、創新,使原民企業在事業經營上更具競爭力。