loading...
38婦女節前夕，屏東縣長周春米3日提出屏東婦女新政策，包括全台首創跟蹤騷擾被害人一站式服務、到宅母嬰照護月嫂服務擴大至第一胎、職場新女力一對一職涯諮詢及衣物補助2000元、高齡照護減輕照顧者負擔、強化公廁清潔安全等，從育兒、就業、福利到人身安全，全面體貼婦女需求。
周春米率縣府7位局處首長出席，包括社會處、警察局、教育處忠、勞動暨青年發展處、環保局、衛生局、長照處，展現縣府團隊執行力與決心。
周春米說，身為屏東73年來的第一位女性縣長，更希望讓女性的身影被看見、聲音被聽見，上任後持續培力女性參與公共事務，縣府24個局處中任用的女性一級主管有9人，超過3/8，佔37.5%；女性擔任社區社團理事長有841人，高於全國比例，讓女性力量擴散到參與公共決策。
周春米從女性面臨的懷胎、育兒、教育、健康、就業、長照及安全等一一說明。縣府推動的到宅月嫂服務原先以養育第二胎的婦女為主，經縣府盤點資源及經費，決定擴大至第一胎，80小時現值2萬元都由縣府買單，讓新手爸媽不再焦慮。縣府並持續開辦月嫂培訓班，預計有1000個家庭受益，及創造100位女性就業機會。
小baby長大後上學，有課後照顧的需求，屏東縣是全國唯一全面開辦國小課後照顧到6點的縣市，決定延伸課照到國中，讓雙薪家庭家長能夠安心就業。
目前屏東縣已進入超高齡社會，65歲人口已達19.47%，家庭照顧人力不足，加上隨著高齡而來的許多挑戰，例如失能、失智比例逐漸攀升、照顧人力、資源布建等問題，女性經常被賦予照顧者的角色。
屏東縣3月1日率全國之先成立長期照護處，透過更專業、更全面的規劃，提高服務涵蓋率及量能，減輕家庭照顧者負荷與壓力，讓她們有喘息的空間，進而打造五心級希望城市，一起共老。
女性人身安全議題，自111年6月跟蹤騷擾防制法上路後，截至111年底本縣已有94案，為有效保護被害人，屏東全國首創跟蹤騷擾被害人一站式服務，在任一個派出所報案，警政、社政、醫政同步啟動服務，由專業人員關懷陪伴，必要時於被害人住居所或工作場所設置巡邏箱，保護身心安全。
屏東女性就業率不到6成，縣府也針對二度就業女性進行「職場新女力 婦出最有力」一對一職涯諮詢，協助女性重返職場，並補助工作相關配備，如面試治裝費、鞋子等，每人1年內最高補助新臺幣2000元，提供女性在面試、求職、初上工時的支持服務，當女性婦出江湖的靠山。
友善生活環境上，公共設施全面納入性別觀點，包括公廁性別比、親子廁所、掛勾、通道、扶手、照明、清潔等，人潮眾多的觀光風景區、火車站、加油站等公廁，還張貼專屬QR code，民眾可透過手機掃描QR code後連接至通報平台反映公廁相關問題，將由專人處理。
